Overslaan en naar inhoud gaan

Pensioenopbouw bij wisselende uren

Uw werknemer bouwt pensioen op over het aantal gewerkte uren dat u aan ons doorgeeft. We gaan dus niet uit van het aantal uren die in het contract staan. De werknemer bouwt bij een werkweek van 36 uur over maximaal 144 uur pensioen op (per 4 weken). Werkt uw werknemer in de ene periode minder en in de andere periode meer? Dan verrekenen we dit, zodat uw werknemer meer pensioen opbouwt.

Pensioenopbouw over gewerkte uren

Bij de pensioenopbouw kijken we dus naar het aantal gewerkte uren dat u aan ons doorgeeft. Daardoor kan uw werknemer over meer uren pensioen opbouwen. Dat is voordelig voor de werknemer. We leggen het uit met een rekenvoorbeeld:

Stel, 

  • Uw werknemer bouwt bij een werkweek van 36 uur over maximaal 144 uur pensioen op (per 4 weken).
  • Werkt de werknemer meer dan 144 uur per periode van 4 weken? Dan bouwt hij maximaal over 144 uur pensioen op.
  • Werkt de werknemer in de ene periode minder dan 144 uur en in de andere periode meer dan 144 uur? Dan verrekenen we dit, zolang de periodes binnen één jaar vallen.
  • Uw werknemer kan door de verrekening meer pensioen opbouwen.

Het maximaal aantal uren per periode kan afwijken  . Dit is afhankelijk van de periode en de maximale werkweek. Doet u elke maand pensioenaangifte en niet elke 4 weken? Dan is het maximaal aantal uren hoger. Dit geldt ook als u een maximale werkweek van meer dan 36 uur heeft.

Rekenvoorbeeld

Stel: het fulltime-contract is bij uw bedrijf 144 uur per periode. Uw werknemer werkt niet elke maand hetzelfde aantal uren. In de afgelopen maanden maakte uw werknemer deze uren:

  • periode 1: 144 uur
  • periode 2: 134 uur
  • periode 3: 150 uur

Uw werknemer heeft in de 3e periode meer dan 144 uur gewerkt. Maar in de 2e periode heeft uw werknemer minder dan 144 uur gewerkt. Dat verrekenen we. We halen er bij de laatste periode 6 uur vanaf en tellen die op bij het aantal uren van de 2e periode. Het aantal uren waarover uw werknemer pensioen opbouwt, wordt dan:

  • periode 1: 144 uur
  • periode 2: 140 uur
  • periode 3: 144 uur

Op die manier bouwt uw werknemer pensioen op over alle gewerkte uren. De pensioenpremie die u en uw werknemer betalen, berekenen we ook over het aantal gewerkte uren. Tot het maximum van 144 uur per periode.

Factuur en salarisstrook

Op de factuur die u van ons krijgt, staat het aantal uren niet verrekend. In het geval van het rekenvoorbeeld: u krijgt een factuur over periode 2 met een premie over 134 uur. En over periode 3 met een pensioenpremie over 150 uur. Voor de salarisstrook van de werknemer geldt hetzelfde: in periode 2 staat de (ingehouden) pensioenpremie over 134 uur, in periode 3 staat de (ingehouden) pensioenpremie over 150 uur.